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Public :

Tout travailleur d’ESAT ou EA.

Les objectifs de formation

  • Apprendre à mieux connaître les effets du vieillissement
  • Permettre aux travailleurs d'E.S.A.T. d'aborder dans de bonnes conditions la fin de carrière
  • Préparer au mieux l'élaboration de leur nouveau projet d'avenir.
  • Leur permettre d'être acteur de la transmission des compétences et de leur avenir
  • Les informer des conséquences de ce changement de statut et les aider à appréhender et à organiser leur nouvelle vie au quotidien

Contenu pédagogique

Le travail : intégrer l’avancée en âge

  • Quels impacts de l’âge sur la vie sociale au travail
  • Les aspects juridiques et administratifs actuels
  • Actions possibles : L'aménagement du poste de travail, le temps partiel

Compétences à transmettre

  • Transmission de savoir-faire professionnels
  • Regard entre les générations

L’avenir après l’ESAT

  • Un changement futur ? le dédramatiser en le préparant
  • Les revenus à l'ESAT, les cotisations et le relevé de carrière.
  • Les personnes ressources à connaitre pour favoriser le projet
  • Les démarches administratives : lesquelles et à quel moment ?

Santé et hygiène à privilégier

  • La santé et le mieux être, l'alimentation, l'exercice physique...
  • L'importance du rythme : temps de repos et du sommeil.
  • Le maintien des acquis : le rôle des actions de soutien.

Méthode pédagogique

  • Présentation
  • Echanges d’expérience
  • Brainstorming
  • Quiz de connaissances
  • Vidéo - Photolangage

Durée :

1 jour.

Coût :

300€ par personne (repas inclus) ou un devis pour faire cette formation directement dans votre entreprise

Lieu et date:

A définir

Vous souhaitez un devis ou une date ? merci de me contacter.

Cabinet Sébastien HOF

sebastien hof

Psychothérapie et Psychologie du Travail

48B, avenue Georges Clemenceau
25000 BESANCON

telephone Tel. 06 09 85 21 86

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